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            08
            2022-10

            市人力社保局調(diào)研重鐵集團(tuán),助力企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)

            日前,市人力社保局黨組書記、局長黎勇率相關(guān)處室負(fù)責(zé)人赴重慶鐵路投資集團(tuán)調(diào)研座談,聽取了集團(tuán)公司重點(diǎn)工作、“十四五”發(fā)展思路、人才培養(yǎng)和引進(jìn)、人力資源管理等情況介紹。集團(tuán)公司黨委書記、董事長汪欽琳及有關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研座談。

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            黎勇高度評價(jià)了重慶鐵路投資集團(tuán)在項(xiàng)目建設(shè)、公司治理等方面所取得的成績,特別是通過內(nèi)培外引,打造了一支我市主導(dǎo)的鐵路建設(shè)、運(yùn)營、投融資、資產(chǎn)管理、綜合開發(fā)的專業(yè)人才隊(duì)伍等方面給予了充分肯定。他表示,市人力社保局將以本次調(diào)研為契機(jī),深入了解重慶鐵路投資集團(tuán)的相關(guān)需求,在專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用等方面給予更有針對性的支持,助力集團(tuán)公司加快打造人才集聚高地。一是進(jìn)一步加大人才政策支持力度,充分利用“英才計(jì)劃”“鴻雁計(jì)劃”“博士后科研工作站”“卓越工程師實(shí)踐基地”等平臺,助力人才多渠道成長、多元化引進(jìn),推動更多人才匯聚重慶鐵路投資集團(tuán)。二是進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源市場化服務(wù)指導(dǎo),支持集團(tuán)公司通過探索勞務(wù)外包等購買服務(wù)和靈活用工方式,打破人才流動壁壘,促進(jìn)人才資源合理有序流動,引進(jìn)更多急需緊缺的專業(yè)技術(shù)人才。三是進(jìn)一步支持優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境,指導(dǎo)幫助集團(tuán)公司逐步完善人才激勵(lì)機(jī)制、薪酬體系和服務(wù)體系,著力營造拴心留人的良好環(huán)境,最大限度激發(fā)和釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力、干事創(chuàng)業(yè)潛能,將人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為我市鐵路高質(zhì)量發(fā)展優(yōu)勢。

            汪欽琳對黎勇一行深入集團(tuán)公司調(diào)研表示熱烈歡迎,對市人力社保局一直以來對重慶鐵路投資集團(tuán)的關(guān)心、支持和幫助,特別是批準(zhǔn)集團(tuán)公司設(shè)立重慶市博士后科研工作站表示衷心感謝。她表示,重慶鐵路投資集團(tuán)成立三年來,始終堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想,深刻認(rèn)識專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍在重大鐵路項(xiàng)目建設(shè)、企業(yè)發(fā)展等方面的地位和作用,將人才作為第一資源,全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才,助力我市鐵路建設(shè)按下“快進(jìn)鍵”、跑出“加速度”、干出“好成績”;下一步,重慶鐵路投資集團(tuán)將深入推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革,在培養(yǎng)集聚人才、優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境上下更大功夫,最大限度激發(fā)“人才紅利”,努力為全市鐵路高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn),以實(shí)干實(shí)績迎接黨的二十大勝利召開。